発表者はIT企画部部長佐藤圭一郎氏。具体的には、新社発足を機に社内イントラを刷新し、新しいポータル(社内イントラの目次ページ)を立ち上げた話し。
JALグループは更正の過程で社員が4.5万人から3万人に減員された。残された社員達の不安(会社の将来と自分の将来)、自分たちはどうすればいいのかなどが語られて興味深かった。
私の場合、いつも経営者側だったので、社員側の本音を聞けなかったのだが、ほぼ推定していたとおりのことが起こっていたということが分かった。
(この項 続く)
山田修の戦略経営ブログ。MBA経営代表取締役。
2019年1月22日(水)
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