JALのＶ字回復、社員はどう関わったか（１）

　

『JALの劇的V字回復を支えた社員の意識改革～』というタイトルの「経営改革フォーラム」（２／５火）に出席した。興味を持ったのは、このようなセミナーは通常「経営者目線」での発表が多いのだが、これは「社員側からの目線」、中間管理職と一般職からの発表だったということ。私と同じ興味を持ったのか、当初２００名募集されたこのセミナーは７００名で募集を急遽打ち切ったそうな。

（この項　続く）